在深入开展“基层党组织建设年”活动中，省级孙村经济开发区坚持“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，加强非公企业党组织建设，着力扩大非公企业党组织覆盖面，提升非公企业党组织科学化水平，增强非公企业党组织活力，大力推动非公党建工作上台阶、上水平。

　　抓组建，着力扩大非公企业党组织覆盖面。坚持以开展“基层党组织建设年”活动为契机，加大非公企业党组织组建力度，努力实现党的组织在非公企业全覆盖。

　　摸清底数，明确组建重点。近年来，孙村开发区非公企业入驻数量达到301家，占全镇企业总数的49.8%，其中规模以上企业92家，占全镇规模以上企业总数的94.8%。为加快推进非公企业党组织组建工作，孙村经济开发区由党工委牵头，会同工商、税务、群团、招商等部门深入非公企业开展摸底调查，建立非公企业党建工作台账，明确组建目标任务，做到非公企业发展到哪里，党的触角就延伸到哪里，党的工作就覆盖到哪里。

　　探索党组织设置方式，扩大非公企业党组织覆盖面。针对非公企业数量多、类型多样、企业变化快、人员流动快的现状，孙村经济开发区本着“成熟一个组建一个，组建一个巩固一个”的原则，采取一企一策、分类指导、依法组建等工作方法，对有3名以上正式党员、有合适党组织书记人选、生产经营稳定且党组织设立条件具备的非公企业单独组建党组织；对一些规模较小、党员较少、不具备单独组建条件的企业，与同行业或相邻的企业联合组建党组织；对仅有个别党员又不便联合组建的企业，采取组织关系挂靠开发区机关支部或村(社区)党组织的方式组建；对尚不具备建立党组织条件的非公企业，实施双向选择“输”、提前介入“培”等举措，做好联系职工群众、推优入党工作，推动企业建立党组织。截至10月底，孙村经济开发区非公企业组建党支部46个，其中今年1-8月单独组建16个、联合组建4个、挂靠组建的企业达49家；孙村经济开发区规模以上非公企业全部建立党组织，组建率达到100%。

　　强组织，着力提升非公企业党组织科学化水平。加强非公企业党组织建设，关键是选优配强党组织书记，发展壮大党员骨干力量。为此，孙村经济开发区按照保持党员队伍先进性和纯洁性的要求，采取企业内部选拔、面向社会招聘以及选派机关干部担任党建指导员等方式，选配一批“守信念、讲奉献、重品行，懂经营、会管理、善协调，热爱党务工作和熟悉群众工作的党员担任非公企业党组织书记。在此基础上，加大在生产一线职工、专业技术骨干和经营管理人员中发展党员的力度，注重培养发展符合条件的企业业主入党。积极引导非公企业把优秀人才培养成党员，把党员培养成优秀人才，把经营管理层中的优秀党员推荐为优秀党务工作者，把优秀党务工作者推荐到经营管理层。

　　在抓好党员队伍建设的同时，大力推动非公企业党组织规范化、制度化建设。加强以党的路线方针政策、法律法规、党务知识、群众工作方法以及市场经济知识、生产经营和企业管理本领为主要内容的教育培训，重点帮助新建非公企业党组织书记熟悉业务，尽快进入角色，提升抓党建促发展的能力素质和工作水平。紧密结合非公企业实际，建立健全非公党建工作机制，广泛开展“五送五增”活动，即：送一面党旗，增强党性认识；送一套书，增强学习意识；送一块牌子，增强支部工作；送一本党章，增强党建知识；送一本会议记录簿，增强工作职责。突出抓好非公企业党组织规范化建设，做到“六个有”，即：组织有机构，工作有计划，活动有场所，党建有制度，支部有活动，投入有经费。建立完善“三会一课”、民主评议党员、党员设岗定责、党费收缴管理、党员组织关系转移、流动党员管理等制度，规范企业党组织内部运行，实现非公企业党组织内部运行制度化、规范化、程序化。重实效，着力增强非公企业党组织活力。积极引导非公企业党组织围绕企业生产经营开展各具特色的主题实践活动，大力激发企业党建工作活力。充分发挥非公企业党组织作用，找准非公党建与企业发展的结合点，切实把党建工作渗透到企业生产经营的各个环节，使党建工作与企业发展真正实现同频共振、互促共进。通过搭建政银企交流互动平台、举办企业员工专场招聘会、维护职工群众权益等工作举措，主动帮助企业谋发展，切实维护职工合法权益，真正做广大职工群众的贴心人。深入开展亮身份、作表率、比奉献活动，依托党员示范岗、党员责任区、“承诺践诺评诺”等载体，激发非公企业党员立足岗位争创一流业绩。坚持党群共建，带领工会、共青团等群众组织，组织开展劳动竞赛、技能比武、技术创新，积极利用重大节庆日举办文艺晚会，篮球、象棋比赛等文体活动，引领企业先进文化，形成推动非公企业加快发展强大合力。 汪开武