6月27日，2025年第二季度全区人力资源供需对接会暨人力资源合法经营专题培训活动圆满举行，区内近30家重点企业及人力资源服务机构参与活动。

活动聚焦行业热点和困惑，开展“人力资源服务合法经营”专题培训，工作人员结合实际案例，对劳动法规、社保政策及合规用工要点进行深入剖析，为企业规避风险提供了切实可行的指引。政策宣讲环节，围绕我区最新青年人才政策进行宣传解读，包括大学生就业创业、青年英才相关补贴等内容，助力企业用足用好政策，提升人才竞争力。

活动中，还以解决企业淡旺季错峰用工为主题，进行供需对接交流。区内有关重点企业及人力资源服务机构代表积极发言，围绕“淡旺季错峰用工”“阶段性用工需求”等话题深入探讨。参会企业表示，我区产业多元化发展形势对用工灵活性要求更高，此次对接会搭建了高效沟通桥梁，为企业和服务机构提供了交流合作契机。

下一步，区人社局将持续关注企业需求，创新服务模式。通过完善政策体系、开展专项培训、组织精准对接等措施，进一步优化人力资源配置，为我区打造全省高质量发展先行区提供坚实的人力资源保障。